下面是小编为大家整理的2016年森林公安局党支部党建工作总结,供大家参考。
20XX年森林公安局党支部党建工作总结
20XX年是深入学习党的十八大精神和贯彻党的群众路线实践教育活动的重要一年，今年，森林公安局党支部紧紧围绕总体工作思路，深化思想工作，转变机关作风，加强党建工作，从抓“四风”入手，促工作作风转变和形成，主要工作状况总结如下：
一、强化组织领导、坚持领导带头，教育实践活动有序展开、不断推进
在教育实践活动中，我们狠抓关键环节，确保活动取得实效，在学习教育、听取意见环节，坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终，深入学习中央和省委有关文件和书目，接受党性教育，统一了支部党员思想认识。通过广泛征求意见和建议的方式来接受广大群众监督。在查摆问题、开展批评环节方面，按照“四必谈”和七步程序广泛开展谈心活动，开展严肃认真的批评与自我批评，开展正风肃纪活动。
二、全面落实党员教育，积极推进党建工作
1.为提高党员素质，加强理想信念教育，按照年初统一安排，党支部进行了认真研究，周密部署，认真开展了学习党章及群教活动。在整个学习过程中，除全体党员参加外，还组织入党积极分子参加学习，及时召开了民主生活会，党员干部畅所欲言，开展批评和自我批评。学先进、找差距、添措施，在整个活动中，广大党员不仅能做到自己积极发挥先锋模范作用，而且带动了身边的职工群众。同时，鼓励党员带头勤奋工作，带头安心本职，带头抓好学习，带头改进作风。
2.为了使支部班子建成一个高效、团结的班子，我们重点抓了四个方面工作：一抓教育，解决端正了班子成员思想认识，振作精神状态问题;二抓实事，增强了工作的责任感和敬业精神，为灾后重建服务;三抓领导，使作风建设有了明显成效;四抓落实，强调了政令畅通，雷厉风行。我们结合学习党章和社会主义荣辱观教育活动，引导班子成员树立正确的政绩观、人生观、世界观和价值观，并认真执行上级的决议决定，贯彻民主集中制，重大问题都能做
到广泛征求意见，并采取公示、情况通报会等形式沟通，使新班子成员能主动沟通，交换意见，统一思想，团结协作，形成了一个团结向上的领导集体。
3.按照《党章》要求，严格把好发展党员工作的各个环节。严格履行入党手续，把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。今年完成了一名党员的转正相关手续，确定了一名积极分子为发展对象。
三、以活动为载体，探索支部党建工作新形式
1.开展“走基层”活动。支部在开展帮扶活动中对联系点内的五保户、特困户、孤寡老人基本情况进行了摸底，今年1月，森林公安局党支部和城北社区组成的义务服务队在开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动中开展帮扶活动，联系住处、打扫卫生、搬运生活用品，对82岁刑满释放人员、孤寡老人汪大志（地震后居住在城北桥洞下一破砖房内）进行安置并帮助其乔迁新居，让受灾群体真切感受到党和政府的关怀，温暖过冬。
2.开展争先创优活动：将服务承诺制和争创优秀党员活动结合起来，让党员在争先创优过程中充分发挥示范作用。
3.开展服务灾后重建活动，引导党员立足岗位作奉献，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。树立公仆意识。开展讲党性、重品行、作表率活动，激励支部党员为灾后重建服务。
四、强化机关作风，推进党风廉政和行政效能建设
切实改进干部作风，推进机关效能建设。抓好首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度的落实，积极推进党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制，根据《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于各级领导干部接受和赠送现金、有价证和支付凭证的处分规定》以及《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等规定为加强党员自身廉洁自律教育，确保廉洁从政，组织支部全体党员签订了《个人承诺书》，推进廉政文化进机关工作，大力开展党性党纪党风教育，形成为民、务实、清廉的工作作风。
明年，我们将党建目标管理工作与岗位工作紧密结合起来，与学习贯彻党的十八大精神紧密结合起来，与推进学习型党组织建设紧密结合起来，并通过各种形式加强广大党员的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，激发广大党员的积极性，推动支部党建工作再上新台阶，为灾后重建作出应有的贡献。20XX年支部工作在区联社党委的领导下，公司支部按照年初与区联社党委签订基层党建工作目标管理责任书和党风廉政建设责任书的要求。公司支部认真履行工作职责，努力抓好各项工作，现将一年来的主要工作总结如下：
一. 关于20XX年主要工作回顾
（一）公司支部的基本情况：公司支部成立于1958年7月至20XX年7月止，属于计划经济的产物。20XX年7月后企业全面推行改革，由计划经济转变为市场的经济，企业经营全面放开。原中共XX县农业生产资料公司支部委员，经县委20XX年9月批准改成中共XX县农资有限责任公司支部委员会至今，张记槐同志任书记，公司党政工班子齐全，现有员工12名，党员16名，其中在职党员5名，下岗党员5名。退休党员六名。支部下设两个党小组（在职党小组和退休党小组）。
（二）按照区联社党委基层党建工作目标管理责任书和党风廉政建责任书要求，公司支部扎实开展党的群众路线教育实践活动，具体做法：一是成立活动领导小组，由书记任组长，支委为成员，采取一岗双责，分工负责抓落实。二是明确教育学习时间，支部用三个月左右的时间采取集中分散相结合进行学习教育，学习的内容包括《党章》，中国特色社会主义理论，党和国家领导人的讲话，党的群众路线教育活动文件，党的领导干部廉洁从政若干准则等等。三是制定教育活动方案，方案共分五个部份：第一部份主要是教育活动指导思想和工作要求。第二部份是教育实践活动基本原则和工作目标。第三部份是查摆问题和解决的方向。第四部份是教育活动方法步骤。第五部份是加强领导，明确责任。四是制定教育实践活动听取意见的工作计划，计划共八个部份：第一部份是召开各种会议组织动员，第二部份是抓好
学习教育，明确学习对象。第三部份是确定学习时间，要求每个党员集中学习至少不得低于3天以上。第四个部份是明确学习内容：主要是中央，市，区委文件，讲话，报告和区联社党员要求发扬供销人“扁担背篓”精神。第五个部份是明确学习方式，要从实际出发，灵活多样。第六个部份是开展专题讨论，重点解决本单位“四风”问题。第七个部份是学习交流，撰写学习心得2篇以上的文章。第八个部份是明确学习成效。经过这次教育实践活动的开展，使每个党员干部增强理想自信，道路自信，理论自信和制度自信，更加自觉地遵守党章和党纪国法。
（三）开展教育实践活动广泛征求意见
在整个教育实践活动中，公司支部采取不同方式组织召开农资超市，便民店和其他经营网点负责人座谈会4次以上，支委班子广泛听取他们对公司在形式主义，官僚主义，享乐主义和奢靡之风方面存在突出问题，到会18位同志畅所欲言，提出了很多很好的批评意见和建议，经支部认真梳理后共存在八条意见和建议。支部一班人认真研究，制定了切实可行的整改方案。首先是落实了整改第一责任人，做到扎实整改，公司支部派人督查。到目前为止，共整改六条，余二条正在整改之中（主要设及区的相关执法部门）。从而使公司支部各项工作得到稳步推进，受到全区各经营网点的充分肯定，使公司支部教育实践活动初建成效。
（四）教育实践活动个人查摆问题及整改情况
公司支部按照活动方案的规定，根据习近平总书记讲话要求，在全体党员中开展以整风的精神，要求每个党员干部做到“照照镜子，正正衣冠，洗洗澡，治治病”。重点查找“四风”和群众反映，强烈的突出问题入手，在形式主义，官僚主义，享乐主义和奢靡之风方面存在问题，要求每个党员高质量写一篇以上对照检查材料，交支部主要负责人审阅。同时还要求党员个人自查时在深、准、严实上下功夫。公司支部班子成员在查摆问题时要见事见人思想。支部主要负责人与班子成员分别进行交心谈一次以上，党员与党员之间相互交心谈心一次以
上，大家相互找问题，找实存在的问题，用批评与自批评这个有力武器邦助解决，通过上述形式，公司支部党员共找摆问题19条，已整改17条，余二条正在整改之中。
（五）整改落实初建成效
经过支部集中谈，党员之间相互谈和广泛真求意见，开展批评和自我批评，按照落实整改第一责任人和支部督查等方式，公司支部召开党员大会并邀请部份群众代表参加，公布整改结果，民主评议，以投票方式进行，支部全体党员为合格党员，同时并按党员总数的15%比例选出优秀党员3名，他们是张记槐、肖宗萍、曹廷梅三位同志。并报区联社党委表彰。
（六）开展党的群众路线教育实践活动得到的体会
这次开展党的群众路线实践活动，使我们每个党员干部深受教育，特别是多年没有开展批评与自我批评这个党的优良传统和作风得到有效开展，每个党员干部真正做到敢动真格有辣味，大家思想认识开放，不作人际关系，敢于向好主义说不，做到批评团结批评，充分体现了每个党员红红脸，出出汗，“一针见血”，有话当面说，摆在桌面上，达到治治病，出出汗，洗洗澡。排排毒的目的。使党的群众路线教育活动深入党心民心精心。为党和国家在双百年全面建成小康社会奠定思想基础和政治基础。20XX年，我支部在机关工委和局党总支的正确领导和关心下，班子团结合作，团结和带领全场党员干部职工，不断解放思想，开拓创新，奋勇拼搏，务实苦干，认真开展党务工作，扎实推进党风廉政建设和精神文明建设等方面不断创新思路、为单位实现跨越式发展奠定了坚实基础。主要从以下几方面较好的完成了全年工作任务：一、支部建设方面（一）抓班子，强动力，谋发展。支部积极响应创先争优号召，努力抓好班子自身建设，继续深入学习实践科学发展观，坚持以快速发展为前提、协调发展为关键、持续发展为目的指导思想，坚持党的组织原则，规范党支部工作程序。对事关全局重大事项，都经领导班子集体讨论决定，做到主角不包揽、配角不旁观，增强了班子的凝聚力、决策的科学性和民主化。积极开展创先争优活动，首先
抓好政治思想教育，今年组织全体退休工人以“共度重阳，尊老爱老”为主题的联欢活动，体现了对老同志的关心、尊重，同时也让领导与职工、在职与退休职工间的相互了解、相互尊重，尽量做到让退休职工开心、健康，让他们老有所为、老有所乐。其次还组织党员积极参加其它支部组织的各项活动；再次继续开展抚贫帮扶活动，对贫困党员、职工进行帮扶二、发扬党内民主，加强党内监督提升整体素质及时召开民主生活会，开展民主评议领导班子、班子成员及党员活动，广泛征求干部群众对场党支部、领导班子成员的意见和建议，班子成员在全场范围内做了述职述廉报告，开展批评与自我批评，并提出了各自的整改措施，进一步促进和融洽了干群关系，一年来党员干部没有违纪违规行为发生。坚持“三会一课”制度，建立健全了《支部党建工作制度》并指定支委会成员具体监督负责各项制度的贯彻落实，通过制度建设和落实，使我场党员、干部作风上有了明显转变，纪律上有明显的增强。三、创新工作机制加强内部管理一是对全体党员干部采取百分制考核办法，把具体的责任目标充分量化、细化，责任到位，落实到人，加强动态管理，充分调动全场干部职工的创业积极性。二是完善各项制度，提升执政水平。结合开展学习实践科学发展观活动以来制定完善各项规章制度，对各科室、管护站岗位职责进行了重新划分，细化工作目标，并与各科室管护站签定了工作目标责任书，推进各项工作的制度化、规范化、科学化，强化工作纪律，提高办事效率和工作质量，确保各项工作任务的圆满完成。三是推行工作限时倒逼制,增强工作紧迫感。根据上级各部门重点工作目标任务的时限要求,结合林场实际,自加压力,筛选落实各项重点工作,列入限时制范围,并落实到每位领导,分解到具体责任人,坚持每月对具体工作任务进行分解细化,对完成情况进行公示点评,每月组织全场干部职工对确定的重点工作完成情况进行考核,并现场解决实际问题，让每位干部职工增强工作紧迫感,感觉“三天不努力,感到有压力”,确保全面完成各项工作任务。四、促进和谐发展，稳控信访工作加强安全生产、综合治理管理，杜绝安全事故和违法犯罪行为的发生，并根据
单位具体情况，制订切实有效的《信访稳控方案》，随时关注在职、退休和一次性安置人员的生活状况、掌握他们的思想动态，想群众所想、急群众所急，想方设法解决疑难问题，还帮助一次性安置人员成立公司，解决再就业问题；找工程及项目；组织资金解决了退休职工的遗留问题。五、配合行政领导完成中心工作（一）加强资源保护及森林防火工作。森林资源管理及护林防火工作是自然保护区的中心工作，切实加强森林资源管护，加大防火力度，维护林区安全。明确主要领导亲自抓，分管领导具体抓，层层落实责任制，杜绝火灾事故和种植毒品的事件发生。采取发放宣传画1000余份、出动宣传车70余次等多种形式，广泛宣传《森林法》、《森林防火条例》、《自然保护区管理条例》《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》等法律法规，增强干部职工及辖区居民的护林意识，加大毁林案件查处力度，有效杜绝在林区内乱砍滥伐、乱挖滥采、乱捕滥猎和牲畜放牧等现象发生。积极开展森林病虫害防治工作，加强保护区能力建设的管理工作。（二）强化基础设施建设。一年来，一是对黄柏淌防火指挥中心建设项目的管理，现已全面完成。二是升级改造黄柏淌站的电路，有望旧历年前完成。三是与西南大学共同建设杜鹃种植园，现从外地引进杜鹃19种，白马山本土杜鹃有16种，这对杜鹃的品种收集、科学研究及教学实验起到了有力的推动作用。四是棚户区改造工程下在打沉井等基础工作。五是平桥采穗圃建设，正在进行附属设施建设。20XX年工作打算（一）继续组织全体党员干部、职工保持党员先进性，认真学习实践科学发展观，继续开展群众路线教育。（二）切实加强党的各项建设、精神文明建设和民主法制建设，完善补充各项制度，保障各项工作顺利开展。（三）进一步加大林场内的森林资源保护力度，切实抓好森林火灾及林业有害生物防治，禁止林区内有种植毒品、乱砍滥伐、乱挖滥采、乱捕滥猎和牲畜放牧的现象发生，确保国有森林资源安全。继续加强自然保护区建设，实施天保封山育林工程建设。继续完善基础设施建设，改善管护站居住环境，维修完善森林防火基础设施建设工作。（四）完成上级下达的其它工作任
务。特此报告。
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